1.工作内容：
1.全面负责董事长日常工作安排，包括行程规划、会议组织、接待等事务，确保各项工作高效有序推进；
2.协助董事长处理企业运营相关事务，参与企业管理决策，提供专业的建议与支持；
3.负责重要公文、报告、发言稿等文件的起草、审核与发布，保障文件质量；
4.协调公司内部各部门之间的沟通与协作，促进信息流通顺畅，提升整体工作效率；
5.严格保守公司商业机密，妥善保管机密文件与相关信息；
6.完成董事长交办的其他临时性工作任务。

2.任职要求：
1.学历：本科及以上学历，工商管理相关专业优先；
2.工作经验：5 年以上企业管理相关工作经验，熟悉企业运营流程及高管工作事务；
3.能力素养：具备卓越的沟通协调、公文写作与统筹规划能力，逻辑思维清晰，行事严谨细致；
4.技能要求：熟练掌握各类办公软件（Word、Excel、PPT 等），能高效处理各类办公事务；
5.职业素养：具备良好的职业素养与服务意识，能适应弹性工作安排，责任心强，抗压能力突出。

3.岗位福利：
1.工作时间：弹性工作安排；
2.薪资待遇：面议（根据工作经验及能力核定，待遇优厚）；
3.其他福利：缴纳五险，提供工作餐、宿舍，享受节日福利、年度体检等；
4.发展空间：广阔的职业发展平台，与企业共同成长。